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Switch to English聪明地用年假:选好地区(新加坡/马来西亚/香港,马来西亚再选州属)和年份,输入你的年假天数,工具就算出让你连休天数最多的「拼假」方案——在公众假期和周末之间请假,并列出请 1 到 5 天假最长能连休几天,生成一张可分享的拼假方案卡片。
拼假优化器(新加坡/马来西亚/香港)
正在载入假期资料…
假期来源:新加坡人力部、香港政府与劳工处、马来西亚首相署 BKPP 的联邦及州属假期表。这是规划参考,不是批假——请假请与雇主确认。
怎么用
选地区和年份
选你工作的地区(新加坡、马来西亚或香港)和年份(2026 或 2027)。在马来西亚还要选州属——各州的假期、甚至周末都不一样;在香港则选「公众假期」或「仅法定假日」,看你的合约给哪一种。
输入你的年假天数
填上你打算用来拼假的年假天数(如 14 天)。
看你的拼假方案
每一行是一段假期:起止日期、要请假的具体日子,以及连休几天。下面另列出请 1 到 5 天假最长能连休几天。标有 † 或 * 的日期附有说明。
下载或分享
点「下载方案」存成图,或「分享」发给同事一起规划。提醒:这是规划参考,实际请假请按公司流程与雇主确认。
拼假优化器:用最少的年假,放最长的假
每年公司给的年假就那么几天,但聪明地安排,它能「变长」。秘诀叫拼假:把年假请在公众假期与周末前后的工作日上,几天年假就能连成一段长长的假期。自己对着日历数很麻烦、也容易漏。这个工具替你算:选好地区(马来西亚再选州属)和年份、输入年假天数,它就算出让你连休天数最多的方案,并告诉你每段该请哪几天。
它怎么算出方案
工具先按你工作地的周末,把全年每一天标成「休」(周末或公众假期)或「班」:大多数地方周末是周六、周日,马来西亚的吉打、吉兰丹和登嘉楼则是周五、周六。连续的休息日就是一段假期。接着它检查所有请假方式——在两段休息之间「搭桥」,或在长周末的前后「加长」——把含有至少一天年假和至少一个公众假期的假期天数加总作为分数,在你的年假额度内找出分数最高的方案;分数相同时,选用假较少的那个。另外它单独列出请 1 到 5 天假所能换到的最长一段连休。这是两个不同的问题:「全年一共能多放几天」偏向多个长周末,「一次最长能走多久」则偏向把假集中在一段。
「假期由日历决定,假期前后的那几天,才由你来选。」
为什么新马港值得这样规划
落在周中的公众假期天然适合搭桥,而 2027 年的农历和伊斯兰历又让几个假期靠得很近:新加坡和马来西亚的哈芝节与卫塞节在 5 月只相隔三天,香港则有耶稣受难节到复活节星期一。工具内置各地官方公布的假期:新加坡用人力部的列表,香港用政府公布的公众假期(或只算法定假日,如果你的合约只给这些),马来西亚按州属采用首相署 BKPP 公布的联邦及州属假期表,覆盖 2026 与 2027 两年。在当年之内,它只从明天起规划,不会把年假花在已经过去的日子。
请把它当成规划助手
工具给的是规划建议,不是审批。年假制度、请假流程和旺季封假规定因公司而异。香港的《雇佣条例》规定法定年假的放取时间由雇主在咨询雇员后决定;马来西亚的《1955 年雇佣法》规定雇主必须给予的 11 天公共假期中,有 6 天由雇主指定。请以你的合约和公司政策为准。工具在你的浏览器本地运行,不收集、不储存任何信息。
假期落在周二或周四，请一天就换四天
在周六、周日休息的地方,落在周二或周四的公众假期最值得拼:只请一天(周一或周五),就能换来四天连休。
公众假期落在周日时,三地都会顺延,但规则不同:新加坡依《假期法令》第 4(2) 条把隔天定为假期;香港在公布的假期表中直接列出补假;马来西亚《1951 年假日法令》第 3 条把它顺延到下一个不是假期的日子——在以周五为每周休息日的吉打、吉兰丹和登嘉楼,顺延的是落在周五的假期。
香港 2027 年有 17 天公众假期,但法定假日只有 15 天。《雇佣条例》保障所有雇员享有这 15 天;差别在耶稣受难节及其翌日,能否放要看合约。耶稣受难节由 2028 年起成为法定假日,其翌日由 2030 年起。
马来西亚不是一本日历,而是十六本。BKPP 的 2027 年假期表有 52 行:元旦是州属假期,柔佛、吉打、吉兰丹、玻璃市和登嘉楼不放;屠妖节不是砂拉越的假期。选好你的州属,工具就用该州的假期和周末。
2027 年全区一天年假换得最多的地方是吉兰丹和登嘉楼:周末是周五、周六,请 5 月 19 日(周三)一天,就把阿拉法日、两天哈芝节和卫塞节连成 5 月 14 日至 22 日共九天。
新加坡 2027 年有三个公众假期落在周六:农历新年初一、劳动节和圣诞节。依《雇佣法》第 88(1)(c) 条,雇主可选择补一天假或多付一天工资,所以工具两者都不计。
香港的法定年假原则上须连续放取。若雇员要求,年假不超过 10 天的,最多 3 天可分开放;放假时间由雇主在咨询雇员后决定(劳工处《雇佣条例简明指南》)。
2027 年农历新年初一是 2 月 6 日(周六)。新加坡因初二落在周日,补 2 月 8 日(周一);香港的假期表跳过周日,放 2 月 8 至 9 日;马来西亚周六、周日休息的州属,2 月 8 日是依《假日法令》第 3 条推算的补假(柔佛当天本是斋月首日,补假顺延到 9 日),BKPP 的表格没有列出。
马来西亚《1955 年雇佣法》第 60D 条保障 11 天公共假期,其中 5 天指定:国庆日、最高元首诞辰、州统治者或州元首诞辰(或联邦直辖区日)、劳动节和马来西亚日;其余 6 天由雇主选定,并须在每年开始前公告。
假期只算一次:两段「桥」夹着同一个假期时,会合成一整段长假,中间的日子不会重复计算。
整个工具在你的浏览器本地运行,公众假期数据一次性载入,你输入的年假天数不上传、不储存。
常见问题
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就是把年假请在公众假期和周末前后的工作日上,让假期「连成一片」。例如周二是公众假期、周末是周六和周日,你把周一也请掉,就能从周六一直休到周二,用 1 天年假换来 4 天连假。
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新加坡采用人力部公布的列表,香港采用政府的公众假期表和劳工处的法定假日表,马来西亚采用首相署 BKPP 于 2026 年 8 月公布的 2027 年联邦及州属假期表(2026 年同样采用 BKPP 的表)。BKPP 注明开斋节、哈芝节、屠妖节和斋月首日的日期「可能更改」,工具以 * 标出。马来西亚的补假不在 BKPP 的表格里,工具依《1951 年假日法令》第 3 条推算,并以 † 标出。
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你所选州属在 BKPP 表格中的全部假期,联邦和州属假期都算,再加上依《假日法令》第 3 条推算的补假。各州差别很大:元旦在柔佛、吉打、吉兰丹、玻璃市和登嘉楼不放,屠妖节在砂拉越不放,大宝森节只有七个州属和直辖区放。依《1955 年雇佣法》第 60D 条,私营部门雇员获保障的只是其中 11 天,其中 6 天由雇主指定,所以请确认你的雇主给哪几天。
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它把「含有至少一天年假和至少一个公众假期的假期」的天数加总作为分数,检查所有请假方式——在两段休息之间搭桥,或在长周末前后加长——并给出分数最高的方案;分数相同时,选用假较少的那个。这个分数偏向多个长周末;下面的列表回答另一个问题:请 1 到 5 天假,最长一段能休多久。
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只有当再请一天假也不能让任何含公众假期的连假变长时才会这样——通常是在当年的年底,工具从明天起规划,剩下的假期已经不多。结果里会标出还剩几天。
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周六和周日;吉打、吉兰丹和登嘉楼则是周五和周六。这三个州的名单来自马来西亚国家安全理事会(MKN)2024 年 12 月 31 日的公告(该公告报道柔佛恢复周六、周日休息),是政府新闻,不是州政府宪报。轮班和六天工作制不在计算范围内。
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新加坡:受《雇佣法》保障的雇员可获补假或一天工资,由雇主决定(第 88(1)(c) 条)。马来西亚:《假日法令》第 3 条只顺延落在每周休息日(周日,或周五)的假期,所以周六的假期没有补假。香港:公布的假期表不会为周六补假;依《雇佣条例》,法定假日若落在你的休息日,则顺延到翌日。工具不计入这些额外的日子。
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不是,也不能保证。这只是基于公众假期的规划参考。能不能在某几天休假,取决于公司政策、团队排班、旺季封假等,需要你按流程申请并经主管批准。把它当成「该盯哪几天」的提示,然后尽早去申请。
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不会。它只用于即时计算,不上传服务器、不写入网址、不存 localStorage。整个工具在你的浏览器本地运行,刷新即清空。
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目前收录 2026 与 2027 年;在当年之内只从明天起规划。每年 10 月起,工具默认打开下一年。各地政府公布更晚年份的假期后,我们会加入。
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完全免费,无需注册,随便算多少次。一切在你的浏览器里完成,即点即出。
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