拼假最佳化工具(新加坡/馬來西亞/香港)

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聰明地用年假:選好地區(新加坡/馬來西亞/香港,馬來西亞再選州屬)和年份,輸入你的年假天數,工具就算出讓你連休天數最多的「拼假」方案——在公眾假期和週末之間請假,並列出請 1 到 5 天假最長能連休幾天,產生一張可分享的拼假方案卡片。

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拼假最佳化工具(新加坡/馬來西亞/香港)

正在載入假期資料…

假期來源:新加坡人力部、香港政府與勞工處、馬來西亞首相署 BKPP 的聯邦及州屬假期表。這是規劃參考,不是批假——請假請與僱主確認。

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怎麼用

選地區和年份

選你工作的地區(新加坡、馬來西亞或香港)和年份(2026 或 2027)。在馬來西亞還要選州屬——各州的假期、甚至週末都不一樣;在香港則選「公眾假期」或「僅法定假日」,看你的合約給哪一種。

輸入你的年假天數

填上你打算用來拼假的年假天數(如 14 天)。

看你的拼假方案

每一行是一段假期:起訖日期、要請假的具體日子,以及連休幾天。下面另列出請 1 到 5 天假最長能連休幾天。標有 † 或 * 的日期附有說明。

下載或分享

點「下載方案」存成圖,或「分享」傳給同事一起規劃。提醒:這是規劃參考,實際請假請按公司流程與僱主確認。

拼假最佳化工具:用最少的年假,放最長的假

每年公司給的年假就那麼幾天,但聰明地安排,它能「變長」。祕訣叫拼假:把年假請在公眾假期與週末前後的工作日上,幾天年假就能連成一段長長的假期。自己對著日曆數很麻煩、也容易漏。這個工具替你算:選好地區(馬來西亞再選州屬)和年份、輸入年假天數,它就算出讓你連休天數最多的方案,並告訴你每段該請哪幾天。

它怎麼算出方案

工具先按你工作地的週末,把全年每一天標成「休」(週末或公眾假期)或「班」:大多數地方週末是週六、週日,馬來西亞的吉打、吉蘭丹和登嘉樓則是週五、週六。連續的休息日就是一段假期。接著它檢查所有請假方式——在兩段休息之間「搭橋」,或在長週末的前後「加長」——把含有至少一天年假和至少一個公眾假期的假期天數加總作為分數,在你的年假額度內找出分數最高的方案;分數相同時,選用假較少的那個。另外它單獨列出請 1 到 5 天假所能換到的最長一段連休。這是兩個不同的問題:「全年一共能多放幾天」偏向多個長週末,「一次最長能走多久」則偏向把假集中在一段。

「假期由日曆決定,假期前後的那幾天,才由你來選。」

為什麼新馬港值得這樣規劃

落在週中的公眾假期天然適合搭橋,而 2027 年的農曆和伊斯蘭曆又讓幾個假期靠得很近:新加坡和馬來西亞的哈芝節與衛塞節在 5 月只相隔三天,香港則有耶穌受難節到復活節星期一。工具內建各地官方公布的假期:新加坡用人力部的列表,香港用政府公布的公眾假期(或只算法定假日,如果你的合約只給這些),馬來西亞按州屬採用首相署 BKPP 公布的聯邦及州屬假期表,涵蓋 2026 與 2027 兩年。在當年之內,它只從明天起規劃,不會把年假花在已經過去的日子。

請把它當成規劃助手

工具給的是規劃建議,不是審批。年假制度、請假流程和旺季封假規定因公司而異。香港的《僱傭條例》規定法定年假的放取時間由僱主在諮詢僱員後決定;馬來西亞的《1955 年僱傭法》規定僱主必須給予的 11 天公共假期中,有 6 天由僱主指定。請以你的合約和公司政策為準。工具在你的瀏覽器本機執行,不收集、不儲存任何資訊。

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假期落在週二或週四,請一天就換四天

01

在週六、週日休息的地方,落在週二或週四的公眾假期最值得拼:只請一天(週一或週五),就能換來四天連休。

02

公眾假期落在週日時,三地都會順延,但規則不同:新加坡依《假期法令》第 4(2) 條把隔天定為假期;香港在公布的假期表中直接列出補假;馬來西亞《1951 年假日法令》第 3 條把它順延到下一個不是假期的日子——在以週五為每週休息日的吉打、吉蘭丹和登嘉樓,順延的是落在週五的假期。

03

香港 2027 年有 17 天公眾假期,但法定假日只有 15 天。《僱傭條例》保障所有僱員享有這 15 天;差別在耶穌受難節及其翌日,能否放要看合約。耶穌受難節由 2028 年起成為法定假日,其翌日由 2030 年起。

04

馬來西亞不是一本日曆,而是十六本。BKPP 的 2027 年假期表有 52 行:元旦是州屬假期,柔佛、吉打、吉蘭丹、玻璃市和登嘉樓不放;屠妖節不是砂拉越的假期。選好你的州屬,工具就用該州的假期和週末。

05

2027 年全區一天年假換得最多的地方是吉蘭丹和登嘉樓:週末是週五、週六,請 5 月 19 日(週三)一天,就把阿拉法日、兩天哈芝節和衛塞節連成 5 月 14 日至 22 日共九天。

06

新加坡 2027 年有三個公眾假期落在週六:農曆新年初一、勞動節和聖誕節。依《僱傭法》第 88(1)(c) 條,僱主可選擇補一天假或多付一天工資,所以工具兩者都不計。

07

香港的法定年假原則上須連續放取。若僱員要求,年假不超過 10 天的,最多 3 天可分開放;放假時間由僱主在諮詢僱員後決定(勞工處《僱傭條例簡明指南》)。

08

2027 年農曆新年初一是 2 月 6 日(週六)。新加坡因初二落在週日,補 2 月 8 日(週一);香港的假期表跳過週日,放 2 月 8 至 9 日;馬來西亞週六、週日休息的州屬,2 月 8 日是依《假日法令》第 3 條推算的補假(柔佛當天本是齋月首日,補假順延到 9 日),BKPP 的表格沒有列出。

09

馬來西亞《1955 年僱傭法》第 60D 條保障 11 天公共假期,其中 5 天指定:國慶日、最高元首誕辰、州統治者或州元首誕辰(或聯邦直轄區日)、勞動節和馬來西亞日;其餘 6 天由僱主選定,並須在每年開始前公告。

10

假期只算一次:兩段「橋」夾著同一個假期時,會合成一整段長假,中間的日子不會重複計算。

11

整個工具在你的瀏覽器本機執行,公眾假期資料一次性載入,你輸入的年假天數不上傳、不儲存。

常見問題

  • 就是把年假請在公眾假期和週末前後的工作日上,讓假期「連成一片」。例如週二是公眾假期、週末是週六和週日,你把週一也請掉,就能從週六一直休到週二,用 1 天年假換來 4 天連假。

  • 新加坡採用人力部公布的列表,香港採用政府的公眾假期表和勞工處的法定假日表,馬來西亞採用首相署 BKPP 於 2026 年 8 月公布的 2027 年聯邦及州屬假期表(2026 年同樣採用 BKPP 的表)。BKPP 註明開齋節、哈芝節、屠妖節和齋月首日的日期「可能更改」,工具以 * 標出。馬來西亞的補假不在 BKPP 的表格裡,工具依《1951 年假日法令》第 3 條推算,並以 † 標出。

  • 你所選州屬在 BKPP 表格中的全部假期,聯邦和州屬假期都算,再加上依《假日法令》第 3 條推算的補假。各州差別很大:元旦在柔佛、吉打、吉蘭丹、玻璃市和登嘉樓不放,屠妖節在砂拉越不放,大寶森節只有七個州屬和直轄區放。依《1955 年僱傭法》第 60D 條,私人企業僱員獲保障的只是其中 11 天,其中 6 天由僱主指定,所以請確認你的僱主給哪幾天。

  • 它把「含有至少一天年假和至少一個公眾假期的假期」的天數加總作為分數,檢查所有請假方式——在兩段休息之間搭橋,或在長週末前後加長——並給出分數最高的方案;分數相同時,選用假較少的那個。這個分數偏向多個長週末;下面的列表回答另一個問題:請 1 到 5 天假,最長一段能休多久。

  • 只有當再請一天假也不能讓任何含公眾假期的連假變長時才會這樣——通常是在當年的年底,工具從明天起規劃,剩下的假期已經不多。結果裡會標出還剩幾天。

  • 週六和週日;吉打、吉蘭丹和登嘉樓則是週五和週六。這三個州的名單來自馬來西亞國家安全理事會(MKN)2024 年 12 月 31 日的公告(該公告報導柔佛恢復週六、週日休息),是政府新聞,不是州政府憲報。輪班和六天工作制不在計算範圍內。

  • 新加坡:受《僱傭法》保障的僱員可獲補假或一天工資,由僱主決定(第 88(1)(c) 條)。馬來西亞:《假日法令》第 3 條只順延落在每週休息日(週日,或週五)的假期,所以週六的假期沒有補假。香港:公布的假期表不會為週六補假;依《僱傭條例》,法定假日若落在你的休息日,則順延到翌日。工具不計入這些額外的日子。

  • 不是,也不能保證。這只是基於公眾假期的規劃參考。能不能在某幾天休假,取決於公司政策、團隊排班、旺季封假等,需要你按流程申請並經主管批准。把它當成「該盯哪幾天」的提示,然後盡早去申請。

  • 不會。它只用於即時計算,不上傳伺服器、不寫入網址、不存 localStorage。整個工具在你的瀏覽器本機執行,重新整理即清空。

  • 目前收錄 2026 與 2027 年;在當年之內只從明天起規劃。每年 10 月起,工具預設打開下一年。各地政府公布更晚年份的假期後,我們會加入。

  • 完全免費,無需註冊,隨便算多少次。一切在你的瀏覽器裡完成,即點即出。

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